Бортников Михаил

Гештальт-терапевт, организационный терапевт, бизнесмен, инвестор, коммерческий директор крупной торгово-производственной компании

Разрешите представиться. Меня зовут Михаил Бортников. Я бизнесмен и гештальт-психолог. За плечами 10-летний опыт консультирования представителей руководства различных государственных структур и организаций.
И сейчас приглашаю собственников компаний и целые команды бизнеса на свои консультации, в результате которых вы узнаете, как:
- научиться осознавать свои истинные потребности и находить экологичные пути их удовлетворения
- перестать обвинять во всем себя или, наоборот, перекладывать вину на других
- уметь взглянуть на сложную ситуацию по-другому и выстраивать более доверительные отношения с коллегами или близкими людьми
- повысить способность адаптироваться к каким-либо изменениям внутри компании или на рынке в целом
- поддерживать целостность организации и слаженность ее работы.
Можно бесконечно закрывать глаза на проблемы, делать вид, что их нет. Или, наоборот, искать виноватых, но так вряд ли что-то изменится в лучшую сторону.
Как показывает опыт, постоянное внутреннее напряжение и непонимание причин психологического дискомфорта выливается в нервные срывы, агрессию, конфликты в семье и на работе. Организационная терапия поможет вытащить вас из этого.
В каких случаях нужна организационная терапия:
- если есть остановка в развитии компании
- вы чувствуете сопротивление изменениям со стороны сотрудников
- больше усилий а результат все тот же
- есть потеря энергии, эмоциональное выгорание.




Фестиваль «ПиР.
Практики Развития»

Объединяем людей, которые хотят сделать следующий шаг в своем развитии и развитии компаний

 Facebook ПиРа-2022

 Instagram @festpir

Контакты

Директор Фестиваля:
Лефтерова Екатерина
chef@festpir.ru

Руководитель отдела
по работе со спикерами ПиРа:

Меньшова Александра
speaker@festpir.ru

Руководитель службы заботы
об участниках ПиРа:

Юлия Клюбанова
info@festpir.ru

Куратор партнеров:
Илья Кузнецов
partner@festpir.ru

© 2012-2022 "Фестиваль ПиР. Практики Развития" Все права защищены.